Naši programi

Kateri program ustreza ravno vam?

Ponujamo štiri področja usposabljanja, vsako z jasno opredeljenimi cilji, trajanjem in pričakovanim izhodom.

Odrasli udeleženci pri individualnih mizah pregledujejo učno gradivo

Programi, zgrajeni od cilja nazaj

Vsak program v Maribordynamohub je zasnovan z metodo obratnega načrtovanja: najprej določimo, kaj udeleženec zna po zaključku, nato izberemo metode in vsebine, ki vodijo do tega znanja. Rezultat so kompaktni, a poglobljeni programi — brez odvečnih modulov, ki zapolnijo urnik, ne pa glave. Trajanje programov se giblje od šest do dvajset tednov, odvisno od področja in predznanja. Vsak program vključuje vstopno ocenjevanje, ki nam pomaga prilagoditi vsebino in tempo posameznikovim potrebam.

Naša programska področja

Vsako področje vodi specialist z vsaj petletnimi izkušnjami v stroki.

Digitalne veščine

Pokrivamo osnove podatkovne pismenosti, upravljanje digitalnih orodij v delovnem okolju in uvod v spletno analitiko. Program traja deset tednov in je primeren za zaposlene, ki prehajajo v digitalno delovno okolje.

Jezikovno usposabljanje

Poslovni in splošni tečaji angleščine ter nemščine na ravneh A2–C1. Mentor prilagodi vsebino vašemu poklicnemu področju — pravnik, inženir in zdravnik ne potrebujejo enakih besedišč.

Podjetniške veščine

Šestnajst tednov intenzivnega dela na poslovnem modelu, finančnem načrtovanju in predstavitvenem znanju. Program je primeren za podjetnike v zgodnji fazi in zaposlene, ki načrtujejo lastni projekt.

Vodenje in komunikacija

Razvijamo veščine učinkovite komunikacije, vodenja projektnih skupin in reševanja konfliktov. Program vključuje tri simulacijske delavnice z zunanjimi strokovnjaki iz mariborskih podjetij.

Kaj dobite ob zaključku programa?

Vsak udeleženec, ki uspešno zaključi program, prejme potrdilo o udeležbi z navedbo vsebinskih modulov in oceno mentorja. Potrdilo ni nadomestek za formalno diplomo — jasno smo opredeljeni: naši programi so neformalno izobraževanje in se ne štejejo v kreditni sistem visokošolskega izobraževanja. Kljub temu ga številni delodajalci v regiji prepoznavajo kot relevantno dokazilo strokovne nadgradnje. Na zahtevo mentorja udeleženec dobi tudi pisno priporočilo, ki ga lahko priloži vlogi za zaposlitev.

„Jezikovno usposabljanje pri Maribordynamohub je bilo edino, ki je res upoštevalo moje delovno področje. Mentor je v prvo uro prinesel besedila iz farmacevtske industrije in od tam smo gradili. Po dvanajstih tednih sem brez zadržkov vodila sestanek v angleščini z avstrijskim partnerjem.“

Maja Horvat, Maribor

Ne prepričani, kateri program je pravi?

Na uvodnem razgovoru skupaj pregledamo vaše cilje in priporočimo program, ki ustreza vašemu predznanju in razpoložljivemu času.

Zahtevajte uvodni razgovor